Hiánypótló elemzés a 21. század HR-kihívásaira

A legjobb jelöltek megtalálása, a kulcsemberek megtartása és fejlesztése, valamint az ehhez szükséges kompetens vezetői réteg kialakítása a HR-szakma legnagyobb kihívásai közé tartoznak.

Az Assessment Systems International HR-Menedzsment kiskönyv formájában megjelent elemzésének célja, hogy rávilágítson a jól megtervezett HR-folyamatok fontosságára a vállalatok versenyképességének növelésében.

Vélemény a HR-kiskönyvről:

„Szeretném hinni, hogy ezt a könyvet, nemcsak a HR-vezetők forgatják majd, hanem minden vezető – saját fejlődése és az általa vezetett munkatársak érdekében” (Lippai-Nagy Irisz, CEO - AmCham Hungary)

A nemzetközi és hazai kutatásokkal, esettanulmányokkal és gyakorlati példákkal teli kiskönyv ingyenesen letölthető honlapunkról a lenti linken.

A HR-Menedzsment kiskönyv innen letölthető.